Κατηγορία: Διάφορες άδειες μισθωτών

epanascl-aes-min.jpg?fit=850%2C572&ssl=1
amargiotakis27/05/2020
Με την ΚΥΑ 17787/520, προβλέφθηκε ότι, την άδεια ειδικού σκοπού δικαιούνται οι εργαζόμενοι γονείς μέχρι την άρση της υποχρεωτικής αναστολής λειτουργίας και την επαναλειτουργία των σχολείων. Τι γίνεται όμως όταν οι εκπαιδευτικές μονάδες λειτουργήσουν ξανά; Με την υπ’ αριθ. 20477/604 εγκύκλιο του υπουργείου εργασίας δίδονται διευκρινήσεις για διευκολύνσεις γονέων στο θέμα αυτό μετά την επαναλειτουργία ... Διαβάστε ολόκληρο το άρθρο εδώ...
eypatheis-min.jpg?fit=850%2C608&ssl=1
amargiotakis16/05/2020
Μεγάλη σύγχυση επικρατεί  και πολλά ερωτηματικά υπάρχουν γύρω από το θέμα της προστασίας των ατόμων που υπάγονται στις ευπαθείς ομάδες, με αυξημένο κίνδυνο για σοβαρή λοίμωξη COVID 19. Και ενώ, όπως είναι λογικό, όλα τα άτομα που ανήκουν στις ευπαθείς ομάδες, χρειάζονται την ίδια προστασία από τις συνέπειες του κορωνοϊού, ανεξαρτήτως επαγγέλματος, εργοδοτικού φορέα, κοινωνικής ή ... Διαβάστε ολόκληρο το άρθρο εδώ...
aes-cov-min11-min.jpg?fit=1200%2C800&ssl=1
amargiotakis10/05/2020
Νέα παράταση της άδειας ειδικού σκοπού στον ιδιωτικό τομέα, δόθηκε με την ΚΥΑ 17787/520 η οποία δημοσιεύθηκε στο  ΦΕΚ Β’ 1778/10-5-20.  Πλέον η άδεια ειδικού σκοπού δεν θα έχει καταληκτική ημερομηνία, αλλά θα συναρτάται με την με την προσωρινή αναστολή λειτουργίας των μονάδων/δομών παροχής φροντίδας ή εκπαίδευσης, όπου είναι εγγεγραμμένα ή φοιτούν τα τέκνα  και ... Διαβάστε ολόκληρο το άρθρο εδώ...
covid-paratasi-7-4-min.jpg?fit=850%2C500&ssl=1
ergasiaka-gr07/04/2020
Με την ΚΥΑ 14556/448/7-4-2020, δίδεται παράταση για τη χρήση άδειας ειδικού σκοπού μέχρι 24 Απριλίου 2020. Επίσης με την ίδια απόφαση παρατείνεται μέχρι 30 Απριλίου 2020, η αναστολή  υποχρέωσης των εργοδοτών για υποβολή στο ΠΣ ΕΡΓΑΝΗ των εντύπων Ε12 και Ε4 για τροποποίηση ή αλλαγή του ωραρίου εργασίας των εργαζομένων καθώς και του εντύπου Ε8 ... Διαβάστε ολόκληρο το άρθρο εδώ...
aesk-corv-min.jpg?fit=850%2C467&ssl=1
ergasiaka-gr12/03/2020
Η άδεια ειδικού σκοπού ορίζεται στην Πράξη Νομοθετικού Περιεχομένου “Κατεπείγοντα μέτρα αντιμετώπισης των αρνητικών συνεπειών της εμφάνισης του κορωνοϊού COVID-19 και της ανάγκης περιορισμού της διάδοσής του” που δημοσιεύθηκε στο ΦΕΚ 55 Α’ 11/3/2020. Αν και υπάρχουν διαδικαστικά κενά τα οποία αναμένεται να καλυφθούν με υπουργικές αποφάσεις, το ergasiaka-gr προσπαθεί μέσα από τα δικά σας ... Διαβάστε ολόκληρο το άρθρο εδώ...
pnp-koron-min.jpg?fit=850%2C478&ssl=1
ergasiaka-gr12/03/2020
Δημοσιεύθηκε στο ΦΕΚ 55 Α’ 11/3/2020 Η Πράξη Νομοθετικού Περιεχομένου “Κατεπείγοντα μέτρα αντιμετώπισης των αρνητικών συνεπειών της εμφάνισης του κορωνοϊού COVID-19 και της ανάγκης περιορισμού της διάδοσής του.” Η ΠΝΠ προβλέπει άδεια ειδικού σκοπού για την διευκόλυνση των εργαζομένων στον ιδιωτικό και Δημόσιο τομέα, την αναστολή υποχρέωσης του εργοδότη  να καταχωρεί στο πληροφοριακό σύστημα «ΕΡΓΑΝΗ» ... Διαβάστε ολόκληρο το άρθρο εδώ...
aaa-min.jpg?fit=850%2C483&ssl=1
ergasiaka-gr09/03/2020
ΕΡΩΤΗΣΗ: Ψάχνω τη νομοθεσία για την άδεια άνευ αποδοχών. Που θα τη βρω; ΑΠΑΝΤΗΣΗ: Στην εργατική νομοθεσία δεν υπάρχουν διατάξεις για την άδεια άνευ αποδοχών. Για το θέμα αυτρό απαιτείται συνενόηση μεταξύ εργαζόμενου και εργοδότη. ΕΡΩΤΗΣΗ: Ποια είναι η διαδικασία για τη χορήγηση άδειας άνευ αποδοχών; ΑΠΑΝΤΗΣΗ: Την άδεια αυτή τη ζητάει ο εργαζόμενος και ... Διαβάστε ολόκληρο το άρθρο εδώ...
sxoliki-adeia-min.jpg?fit=850%2C471&ssl=1
amargiotakis16/09/2019
Σχολική άδεια μπορούν να πάρουν οι εργαζόμενοι γονείς, με σκοπό την παρακολούθηση της σχολικής επίδοσης των παιδιών τους. Αφορά τα παιδιά που φοιτούν σε σχολεία στοιχειώδους ή μέσης εκπαίδευσης, ηλικίας έως 16 ετών, συμπεριλαμβανομένου και του νηπιαγωγείου. Η άδεια μπορεί να χορηγείται για ορισμένες ώρες ή ολόκληρη ημέρα (ανάλογα με τις πραγματικές συνθήκες) και μέχρι ... Διαβάστε ολόκληρο το άρθρο εδώ...
vote-2019-min.jpg?fit=850%2C498&ssl=1
amargiotakis23/05/2019
Την εκλογική άδεια που δικαιούνται όσοι εργαζόμενοι στον ιδιωτικό τομέα, απασχολούνται και διαμένουν σε διαφορετικό τόπο απ’ αυτόν στον οποίο ασκούν το εκλογικό τους δικαίωμα καθορίζει η υπ’ αριθμ. 21192/624 (ΦΕΚ Β’ 1690/15-5-2019) απόφαση της υπουργού εργασίας. Σύμφωνα με την υπουργική απόφαση: Όλες οι επιχειρήσεις, του ιδιωτικού τομέα, καθώς και όσοι γενικώς απασχολούν προσωπικό και ... Διαβάστε ολόκληρο το άρθρο εδώ...
mother-6-min.jpg?fit=850%2C445&ssl=1
amargiotakis16/11/2018
Η Υπουργός Εργασίας, Έφη Αχτσιόγλου έκανε αποδεκτή τη γνωμοδότηση του Νομικού Συμβουλίου του Κράτους (αριθ. 124/2018) αναφορικά με την ειδική άδεια προστασίας της μητρότητας και την ειδική άδεια θηλασμού και φροντίδας παιδιού. Στο εξής ισχύει ότι η ειδική άδεια προστασίας της μητρότητας, διάρκειας 6 μηνών, δεν συμψηφίζεται με καμία άλλη άδεια προστασίας της μητρότητας. Πλέον, ... Διαβάστε ολόκληρο το άρθρο εδώ...


Σχετικά με μας

Στο ergasiaka-gr.net, μέσα από ένα απλό και εύχρηστο περιβάλλον,  θα ανακαλύψει αυτό που ψάχνει και χρειάζεται, ο εργαζόμενος, ο εργοδότης, ο λογιστής – φοροτέχνης, ο υπεύθυνος προσωπικού της επιχείρησης και το κάθε στέλεχος που ασχολείται με τον τομέα του ανθρώπινου δυναμικού και των εργασιακών σχέσεων.


Email UsFacebookTwitter



Για έγκυρη ενημέρωση

Εγγραφείτε στο newsletter του ergasiaka-gr

Που και πως θα μας βρείτε

(Νέα διεύθυνση)

Λ. Ιωνίας 206 – Ηράκλειο Κρήτης
email: [email protected]
Τηλ.  2810284273, 6946951928 – 6943050605 – 6940907372



Τελευταία άρθρα

ΠΟΕΕΤ: Ξεκαθαρίστηκε το θέμα με τις επαναπροσλήψεις των εποχικά εργαζομένων που δεν έχουν επαναπροσληφθεί ακόμα

ΠΟΕΕΤ: Ξεκαθαρίστηκε το θέμα με τις επαναπροσλήψεις των εποχικά εργαζομένων που δεν έχουν επαναπροσληφθεί ακόμα

ΠΣ ΕΡΓΑΝΗ: Παράταση για τις δηλώσεις αναστολής συμβάσεων για τις επιχειρήσεις που δεν άνοιξαν το Μάιο με κρατική εντολή

ΠΣ ΕΡΓΑΝΗ: Παράταση για τις δηλώσεις αναστολής συμβάσεων για τις επιχειρήσεις που δεν άνοιξαν το Μάιο με κρατική εντολή

Νόμος 4690/2020 – Νέα μέτρα Ιουνίου για την αντιμετώπιση της κρίσης του κορωνοϊού. Τι ισχύει στα εργασιακά

Νόμος 4690/2020 – Νέα μέτρα Ιουνίου για την αντιμετώπιση της κρίσης του κορωνοϊού. Τι ισχύει στα εργασιακά