Πως πρέπει να αμείβονται οι εργαζόμενοι για απασχόληση κατά την έκτη ημέρα της εβδομάδας.

28/04/2015
Πως πρέπει να αμείβονται οι εργαζόμενοι για απασχόληση κατά την έκτη ημέρα της εβδομάδας.
Σύμφωνα με το άρθρο 8 του Ν.3846/2010 η εργασία που παρέχεται την έκτη ημέρα της εβδομάδας, (ρεπό) κατά παράβαση του συστήματος πενθήμερης εργασίας, ανεξάρτητα από τις προβλεπόμενες κυρώσεις αμείβεται με το καταβαλλόμενο ημερομίσθιο προσαυξημένο κατά 30%. Εξαιρούνται οι ξενοδοχειακές και επισιτιστικές επιχειρήσεις.
Από την ανωτέρω διάταξη προκύπτουν τα εξής:
-Η προσαύξηση 30% του ημερομισθίου οφείλεται στην περίπτωση απασχόλησης κατά την έκτη ημέρα της εβδομάδας, ενώ με διάταξη αναγκαστικού δικαίου, εφαρμόζεται πενθήμερη εργασία.
Σύμφωνα με το άρθρο 2 της 29-12-1980 Π.Ν.Π που κυρώθηκε με τον Ν.1157/1981, με συλλογικές συμβάσεις εργασίας ή διαιτητικές αποφάσεις μπορεί να καθιερώνεται σύστημα πενθήμερης εβδομαδιαίας εργασίας στους εργαζόμενους του ιδιωτικού τομέα αλλά και του ευρύτερου δημόσιου τομέα. Η Ε.Γ.Σ.Σ.Ε δεν προβλέπει πενθήμερο.
Επομένως η προσαύξηση 30% οφείλεται στην περίπτωση

Περιεχόμενο μόνο για συνδρομητές

Για να συνεχίσετε, παρακαλούμε συνδεθείτε ή εγγραφείτε

Εκτύπωση


Σχετικά με μας

Στο ergasiaka-gr.net, μέσα από ένα απλό και εύχρηστο περιβάλλον,  θα ανακαλύψει αυτό που ψάχνει και χρειάζεται, ο εργαζόμενος, ο εργοδότης, ο λογιστής – φοροτέχνης, ο υπεύθυνος προσωπικού της επιχείρησης και το κάθε στέλεχος που ασχολείται με τον τομέα του ανθρώπινου δυναμικού και των εργασιακών σχέσεων.




Email UsFacebookTwitter



Για έγκυρη ενημέρωση

Εγγραφείτε στο newsletter του ergasiaka-gr

Που και πως θα μας βρείτε




(Νέα διεύθυνση)

Λ. Ιωνίας 206 – Ηράκλειο Κρήτης
email: [email protected]
Τηλ.  2810284273, 6946951928 – 6943050605 – 6940907372



Τελευταία άρθρα

Παράταση για την υπεύθυνη δήλωση εργοδοτών για το δώρο Πάσχα στο ΠΣ ΕΡΓΑΝΗ

Παράταση για την υπεύθυνη δήλωση εργοδοτών για το δώρο Πάσχα στο ΠΣ ΕΡΓΑΝΗ

Νέα “διευκρινιστική” εγκύκλιος διορθώνει παραλήψεις της ΚΥΑ για τα μέτρα ενίσχυσης των ξενοδοχοϋπαλλήλων

Νέα “διευκρινιστική” εγκύκλιος διορθώνει παραλήψεις της ΚΥΑ για τα μέτρα ενίσχυσης των ξενοδοχοϋπαλλήλων

Δύο μέτρα και δύο σταθμά στην ενίσχυση των εποχικά απασχολουμένων. Ποιοι αδικούνται

Δύο μέτρα και δύο σταθμά στην ενίσχυση των εποχικά απασχολουμένων. Ποιοι αδικούνται